Міністерство юстиції оголосило сьогодні про ресурси, що допоможуть афганцям та українцям у Сполучених Штатах зрозуміти свої права на працевлаштування. Ці ресурси пояснюють захист на робочому місці, право на який афганські та українські іммігранти мають відповідно до Закону про імміграцію та громадянство (INA), який забороняє дискримінацію у сфері зайнятості на основі громадянства, імміграційного статусу та національного походження. Загалом, роботодавцям не дозволяється дискримінувати працівників, які мають дозвіл на роботу на основі їх громадянства або імміграційного статусу при наймі, звільненні або підборі персоналу. Федеральний закон також захищає працівників від дискримінації за національним походженням.